陕西秦楚新干线物流有限公司招聘信息

岗位名称：营销总监

岗位职责：

1、负责制定市场发展战略和市场中心管理制度；

2、负责组织物流市场调研分析；

3、负责制定市场开发工作规划；

4、负责组织业务开发与拓展工作；

5、负责组织客户维护与服务工作；

6、负责组织开展公司客户服务管理工作；

7、负责组织开展公司品牌管理工作；

8、负责中心内部组织管理工作；

9、完成上级交办的其它工作任务。

任职资格：

1、八年以上市场营销管理经验,两年以上同岗位工作经验；

2、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；

3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；

4、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；

5、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；

6、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；

7、优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；

8、具有高度的工作热情和责任感。

岗位名称：大客户经理

岗位职责：

1、负责销售策略的制定及销售目标的达成；

2、负责目标客户开发、关系维护与档案管理；

3、负责为目标客户量身制定专业化的物流服务方案；

4、负责跟踪、监督客户服务方案的执行；

5、负责部门内部组织管理工作；

6、完成上级交办的其它工作任务。

任职资格：

1、五年以上市场营销相关工作经验，两年以上团队管理经验；

2、具备良好的市场分析、预判能力；

3、逻辑思维能力强，沟通能力佳；

4、有物流行业工作经验及客户资源者优先考虑。

薪资：7000元-20000元每月,业绩提成另计。

岗位名称：加盟经理

岗位职责：

1、负责制定网络拓展规划；

2、组织并监督完成各区域加盟商调研；

3、组织并监督完成加盟商的开发与拓展；

4、组织并监督完成加盟商的挖掘与筛选；

5、组织并监督完成加盟的合同签订；

6、组织并监督完成加盟商选定后的跟踪、维护；

7、组织并监督各加盟网点的培训；

8、组织并监督完成对加盟商的监督与考核；

9、组织并监督完成加盟商、合作商档案管理；

10、负责部门内部组织管理工作；

11、完成上级交办的其它工作任务。

任职资格：

1、五年以上物流、快递行业工作经验，两年以上同岗位工作经验；

2、了解加盟流程及行业加盟政策，具有良好的谈判能力，沟通表达能力佳；

3、热爱物流行业，有良好的承压能力。

薪资：4000元-9000元每月；

福利津贴：缴纳五险，享受车补、通讯补助、餐补，全勤奖励。